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痛经假政策普及,女性痛经可以请假么?

作者:小旗  发布日期:2024-11-05 09:22:48  浏览次数:678

小司是一个公司职员,每个月的那几天,她的工作状态总会大受影响,疼痛难忍让她坐立不安。最近,她看到新闻说,云南省发布了痛经假政策,规定女性在经期若确诊重度痛经,可以请1到2天的假。

其实早在1993年,我国就出台了规定,支持痛经的女性职工在经期适当休假,缓解痛经带来的影响。目前,包括北京、上海、江苏等全国20多个省份都支持女性痛经请假,尤其在一些省份,还特别为需要长时间站立的女性提供了额外的休息时间。宁夏明确规定每两小时给予20分钟休息,帮助女性在经期中能更好地应对工作压力。

医院里拍的照片在可能会有效.jpg

尽管政策上有了保障,但在实际申请痛经假时,不少女性发现操作起来困难重重。很多公司要求必须提供医院开的证明,但去医院不仅需要排队,还增加了时间成本。中央财经大学的法学专家指出,痛经涉及个人隐私,很多女性不愿公开,也担心在公司被区别对待。

痛经说不出来的滋味.jpg

北京市海淀医院的医生提醒我们,痛经可能不仅是普通症状,还可能与某些疾病有关,尤其是子宫内膜异位症。数据显示,全球约10-15%的女性患有内异症,严重的痛经会影响到女性生活质量甚至生育健康。医生建议女性如果痛经症状持续加重,应该及时就诊,以便早期治疗。痛经不是小事,应该引起更多重视。

痛经是非常难受的漫画示意图.jpg

从公司管理角度来看,痛经假的出台也提醒各企业需要更人性化地管理员工,尤其是针对女性员工的特殊生理需求。企业在设立请假制度时,可以考虑如何兼顾人性化和高效管理,是否有可能引入线上就医证明来简化流程,或设置不影响正常福利的休假制度。合理的制度不仅能保护员工权益,还能为公司营造更友好的工作氛围,有利于团队的长久发展。


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